問題文
四半期の財務の数字だけを追っており、人材の育成が後回しになっている。四つの視点で指標を体系化する手法の説明として適切なものはどれか。
選択肢
- 財務と顧客と業務と学習の四つの視点で目標と指標を体系に配置する手法である
- 会計と顧客と業務と学習の四つの視点で目標と評価指標を単年に限定する手法である
- 速度と品質と費用と柔軟の四つの軸で工程と設備を現場に配置する手法である
- 収益と費用と資産と負債の四つの区分で残高と増減額を帳票に集計する手法である
フリー問題
IT ストラテジスト試験 のフリー問題 15 / 20 問目
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